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Legal Specialist

  • Location:

    Novi Ligure

  • Sector:

    Legal

  • Job type:

    Permanent

  • Salary:

    Negotiable

  • Contact:

    Cosimo Pascariello

  • Contact email:

    Cosimo.Pascariello@ojprofessionals.com

  • Job ref:

    JOB-062024-251619_1719560976

  • Published:

    5 giorni fa

  • Expiry date:

    2024-07-28

La nostra azienda cliente rappresenta uno dei produttori leader di soluzioni di imballaggio a base carta.

Siamo alla ricerca di una risorsa che si inserisca nel ruolo di Legal Specialist, riportando a livello gerarchico
a Legal Manager Italia ed inserendosi all'interno della struttura dell'Head Office italiano su Novi Ligure.

Le principali responsabilità:

Il ruolo del Legal Specialist comporta il suo coinvolgimento diretto nelle seguenti principali attività,
direttamente o a supporto di Legal Manager:

- preparazione e supporto per la redazione di contratti (come ad esempio contratti di appalto, contratti di
acquisto/comodato macchinari, locazioni, contratti di fornitura, contrattualistica d'impresa, etc.);
- preparazione e supporto nella redazione e gestione di contratti di agenzia;
- gestione degli adempimenti GDPR ed implementazione del relativo modello di compliance nell'organizzazione
(sede centrale e unità operative);
- compliance relativa al modello organizzativo D.lgs.231/2001, monitoraggio e aggiornamenti normativa di
settore;
- consulenza e supporto legale ad ampio raggio, in collaborazione con la struttura Legal a livello Paese e Gruppo.
- attività precontenziosa e contenziosa;
- gestione di operazioni straordinarie;
- attività di diritto societario.

Profilo ideale:

- Laurea in Giurisprudenza;
- Pregressa esperienza di almeno 2 anni in studi legali o nella funzione legal di aziende produttive multilocate;
- Ottime competenze e capacità di analisi e di approfondimento in ambito legale e societario;
- Ottima conoscenza della lingua inglese a livello sia scritto che parlato (C1);
- Ottime doti relazionali e capacità di lavorare in team, relazionandosi con diversi interlocutori,
tipicamente il management team a livello Italia (funzioni centrali, direttori di stabilimento e middle
manager);
- Spiccata attitudine al problem solving e alla gestione positiva del cambiamento;
- Proattività, flessibilità e volontà di apprendere.

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