La nostra azienda cliente è una catena di supermercati e ipermercati francese, fondata nel 1959. E' il quarto più grande gruppo di vendita al dettaglio nel mondo in termini di reddito e vendite e il secondo a livello europeo.

Per conto della sudddetta azienda siamo alla ricerca di un HR Administration da inserire nell'Ufficio HR.

Nello specifico, la risorsa si occuperà di:

· gestione della corretta implementazione nel sistema Payroll delle variazioni anagrafico/gestionale;

· attività inerenti alla produzione del cedolino;

· gestione degli aspetti previdenziali, fiscali e contabili;

· interfaccia con tutti gli attori coinvolti nel processo (es. studi contabili esterni);

· presenze mensili dei lavoratori;

· gestione dei ticket restaurant (contatti fornitori per emissioni/ricariche)


** Si offre un primo contratto a tempo determinato, con ottime possibilità di stabilizzazione.